5月28日，后勤保障部组织开展员工招聘工作。多名应聘者参加公寓管理干事岗位的角逐。经过数个小时的考核，最终确定了应聘人员考核名次和拟录用人员名单。

本次招聘，后勤保障部共收到120余份报名简历，经过仔细的审核，筛选出了45名符合条件应聘者。招聘分笔试和面试，根据1:5的比例进入面试，笔试、面试成绩按照一定比例计算，最后根据排名确定。

为做好本次招聘工作，后勤保障部严格各环节要求和工作纪律，分别邀请相关部门负责人担任由7人组成的评委团、专业人士批阅笔试试卷、纪委相关负责人到现场进行纪律监督，以确保考核工作的公平、公正，真正吸纳优秀大学生加入到后勤保障工作中来。